2022 공무원 봉급표와 23년 인상률

2022 공무원 봉급표의 인상률이

2년 연속 최저를 기록하고 있습니다.

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2022 공무원 봉급표의 인상률을

21년 12월 28일에

인사관리국 성과금여과에서

1.4%인상할 예정이라고

보도자료를 내놓았는데요.

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역대 인상률을 살펴보고

23년 월급 인상률도 예측해보도록

하겠습니다.

2022 공무원 봉급표는

최근 6년간 인상률을 확인해보면

2년 연속 낮은 인상률을 보였는데요.

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아무래도 코로나19로 인해

2022 공무원 봉급표의 인상률이

저조한 것을 보입니다.

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하지만 너무 낮은

2022 공무원 봉급표 인상률을

보이다보니 공무원 노조에서는

이에 반발하는 집회를 열었는데요.

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공무원 인력 축소계획부터

2022 공무원 봉급표 인상률을 마음대로

결정하는 것에 대한 집회라고 합니다.

공무원 노동조합은

지난 2년 동안 코로나 사태에는

국가사명감으로 버텨온 것이지만,

지나친 물가인상과 함께

공무원 정원감축에 대해

반발이 엄청났습니다.

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또한, 정부에서는 임금을 인상해줄 수

없다는 입장은 주장하고 있는데요.

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이에 공무원 노조에서는

정부의 임금인상률 언급에

공무원 노동조합은 용산구에 위치한

대통령실 근방에서 임금인상률 관련

시위를 벌이기도 했습니다.

윤대통령은

고위직 임금 10% 반납하기로 했고,

2급이상의 고위직도 동결을 할 것으로

이야기했습니다.

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2021~2022 공무원 봉급표에도

동결된 바가 있었는데요.

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정부는 고물과 고금리 고환율로

복합 경제위기를 솔선수범하여

극복하겠다는 취지로 동결을

전망하고 있는데요.

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윤대통령로 연봉이 2400만원 가량

줄어들 전망이라고 하니

마냥 어느 편을 들 수는 없겠습니다.

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2022 공무원 봉급표에

23년은 7.4%를 인상하는 인상안을

공무원 노조에서 제시했고,

정부에서는 동결이나 1.7%의 인상안을

제시했습니다.

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따라서 독공사에서는 2.5% 인상안을

절충안으로 예상하고 있는데요.

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3가지 인상안을 염두해두고

2022 공무원 봉급표에

인상률을 고려하여 표를 만들어봤으니,

참고하셨으면 좋겠습니다!

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잘 절충되어 인상이 이뤄졌으면

좋겠습니다.